一、招聘原则

（二）坚持考试考察、择优聘用。

二、招聘计划

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（三）具有良好的品行；

（五）适应岗位要求的身体条件；

公开招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1989年6月1日（含）以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）；工作经历要求，截止时间为2025年7月31日。

（一）不符合岗位招聘条件的人员；

（三）现役军人；

（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（七）法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、网络报名

报名时，应认真阅读报名须知并签订诚信承诺书，按照要求填写报名表，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

报考人员报名后，6月17日17:00前可随时登录网站查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在6月18日12:00前可以改报其他岗位。

为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于6月19日15:00－17:00改报其他符合条件的岗位。

本次公开招聘笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，所有考生均需参加。考试类别为“综合管理类”A类。

考试时间及地点详见准考证

10:00—12:00  《综合应用能力》

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。

笔试成绩公布后，报考人员可登录宿州市人力资源和社会保障局网站，查询岗位成绩排名情况。

“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件（服务期须满两年及以上）。

成绩公布后一周内，报考人员可登录宿州市人力资源和社会保障局网站，查询岗位成绩排名情况。

六、资格复审

资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。

（1）2025年毕业，但资格复审时尚未取得学历（学位）证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审。

资格复审时间、地点等其它具体事宜，另行通知。

专业测试工作由宿州市人力资源和社会保障局统一组织。

结构化面试、试讲等须设立考官组。考官组一般不少于7人，面试考官原则上实行全部考官异地交流。

八、成绩合成

考试最终成绩按统考笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。

计算公式：〔（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷2÷1.5〕×0.5+专业测试成绩×0.5。

九、体检考察

体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

十、公示

十一、签约聘用

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。

招聘工作接受纪检监察机关和社会各界的监督，对违反考试、聘用工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理。

本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

咨询电话：0557-3603502（宿州职业技术学院）

监督举报电话：0557-3039631（市纪委驻市委组织部纪检组）

特此公告。

宿州职业技术学院

宿州职业技术学院2025年公开招聘工作人员岗位表.xls